اجعل الموظفين الجدد منتجين
في أيام، لا أسابيع.
حوّل التدريب الحضوري إلى تعلّم إلكتروني ذاتي الوتيرة. وسّع نطاق التهيئة عبر فريقك المتنامي والمنتشر جغرافيًا دون إضافة موارد بشرية.
لقادة الموارد البشرية، ومديري التعلّم والتطوير، وفِرق شؤون الموظفين
حالات الاستخدام / تهيئة الموظفين
شاهد كيف يعمل
أضف المتعلمين
ادعُ المتعلمين إلى مساحة التدريب الخاصة بك.
عيّن التدريب
اختر دورة وعيّنها للمتعلمين أو المجموعات المعنية.
راجع تقدمهم
راجع إكمال التدريب والنتائج، ثم تابع مع من يحتاج إلى مساعدة.
تسجيل شاشة لإسناد الدورات. تُسنَد دورة إلى أشخاص: تظهر قائمة متدربين، ويُحدَّد عدد منهم، ويعدّ التذييل من سيتلقّاها.
ما يمكنك
تحقيقه.
تعلّم ذاتي الوتيرة، لا مواعيد مجدولة
حوّل التدريب داخل القاعات إلى دورات ذاتية الوتيرة. يتعلّم الموظفون الجدد بالسرعة والجدول الزمني الذي يناسبهم.
تجربة متسقة لكل الموظفين
يحصل كل موظف جديد على تدريب عالي الجودة نفسه، بصرف النظر عن الموقع أو تاريخ الالتحاق.
خفّف العبء عن فريق الموارد البشرية
أتمِت التسجيل وتتبّع التقدّم. أفرغ وقت فريقك للتركيز على ما يهم فعلًا.
أثبت الامتثال منذ اليوم الأول
تابع بدقّة من أنهى أي تدريب ومتى. جاهز للتدقيق دائمًا.
توسّع دون حدود
سواء كنتَ تُهيّئ 10 موظفين جدد أو 1,000، يبقى الجهد المطلوب واحدًا.
“In specialist recruitment, your team's skills are your competitive advantage. Konstantly ensures every recruiter and sales professional has the training they need to succeed in the RetailTech market.”كل ما تحتاجه لتهيئة حديثة
قواعد تسجيل تلقائي
خصّص مسارات التهيئة تلقائيًا عند إضافة موظفين جدد. اضبطها مرة واحدة، ولا تفكّر فيها مجددًا.
تحويل عروض PPT إلى تعلّم إلكتروني
حوّل عروض PowerPoint الحالية إلى دورات تفاعلية في دقائق.
مسارات التعلّم
أنشئ رحلات تهيئة منظّمة بمتطلبات مسبقة ومحطات إنجاز.
لوحات تحكم للمدراء
أعطِ المدراء رؤية واضحة على تقدّم فِرقهم في التهيئة.
تتبّع الإتمام
اعرف بدقّة أين يقف كل موظف جديد في رحلة تهيئته.
اختبارات فهم
تحقّق من مدى الاستيعاب باختبارات مضمّنة في مختلف مراحل التدريب.
ابدأ مجانًا. أطلق أول دورة تدريبية لك اليوم.
مجانًا لـ10 متعلمين · بلا بطاقة ائتمان